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看護師ワーカーの口コミ・評判|採用担当が正直にレビュー

看護師ワーカーの評判を元コーディネーターが解説 転職サイト・エージェント

看護師の転職を考えたとき、候補に挙がることが多いサービスのひとつが看護師ワーカーです。「やばい」「怪しい」という検索ワードが出てくることもあり、実際どうなのか気になっている方も多いと思います。

カンタ
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看護師転職サイトのコーディネーター時代の経験と、現在の病院採用担当という両方の立場から、看護師ワーカーを徹底解説します!

看護師ワーカーとはどんな転職サイト?運営会社・基本情報まとめ

カンタ
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まず基本情報を確認しておきましょう。

項目内容
サービス名看護師ワーカー
運営会社株式会社トライトキャリア
設立2006年
本社所在地大阪府大阪市北区(大阪本社)/東京都品川区大崎(東京本社)
公開求人数約6万件(非公開求人約2.5万件、合計8万件超)
全国拠点数35拠点(札幌・盛岡・仙台・郡山・水戸・宇都宮・高崎・大宮・船橋・東京・横浜・新潟・金沢・富山・静岡・名古屋・京都・大阪・神戸・奈良・岡山・広島・高松・福岡・長崎・熊本・鹿児島・沖縄など)
対応職種正看護師・准看護師・保健師・助産師・看護助手
料金無料(求職者の登録・利用は完全無料)
旧サービス名医療ワーカー

運営する株式会社トライトキャリアは、看護師ワーカー以外にも介護ワーカー・保育士ワーカー・薬剤師ワーカー・ドクターズワーカーなど、医療・福祉系の転職サイトを幅広く展開しています。

看護師専門の会社ではなく、医療・福祉業界全体の人材紹介を手がけているため、業界知識の厚さは強みのひとつです。

実は「医療ワーカー」という名前だった時代がある

看護師ワーカーは、以前「医療ワーカー」という名前で運営されていましたが、私がコーディネーターをしていた6〜7年前、医療ワーカーの評判は正直良くありませんでした。

当時よくあったのが、日勤常勤を希望して面接に行ったら実際は夜勤専従の求人だった、というような希望条件とまったく違う紹介をされたというケースです。

カンタ
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希望と全く違う条件の求人に案内されるトラブルが当時はよくありました・・・。

ただ、これは医療ワーカーだけの話ではありません。当時の看護師転職業界は全体的に競争が激しく、どの会社もかなり強引な営業をしていた時代というのもありました。

その後、サービス名を「看護師ワーカー」にリニューアルし、現在は当時のような強引な紹介はなくなっています。名前が変わったことで過去の評判を引きずっているケースがありますが、今の看護師ワーカーは別物だと思って問題ありません。

元コーディネーターが語る、看護師ワーカーの正直な評価

カンタ
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実際にコーディネーター時代、そして今の採用担当として紹介を受ける立場から看護師ワーカーを正直に評価したいと思います。

強引な紹介はなくなったが、まだ荒さもあり。

現在の看護師ワーカーは、以前と比べてずいぶん変わったというのが正直な感想です。強引な求人の押し付けはなく、希望条件をきちんと聞いた上で紹介してくれる印象があります・

ただ、採用担当として複数の紹介会社と日常的に接していると大手の他社に比べて洗練されていないと感じることもあります。

たとえば同じ大手の看護師転職サイトであるマイナビ看護師・看護roo!・ナース専科・レバウェル看護あたりは、一度こちらが伝えた情報が担当者間でしっかり共有されており、別の担当から連絡が来てもうちの病院の情報がきちんと共有されているので、スムーズに話が続きます。

看護師ワーカーはその点、まだ情報共有の仕組みが他社より粗い印象があります。担当が変わったときに同じことをまた一から説明させられた、という経験が何度かありました。求職者からすると地味にストレスになる部分かもしれません。

他社にはない「コーディネーターの人間味」という強み

カンタ
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一方で、看護師ワーカーのコーディネーターには独特の良さを感じるのも事実です。

他の大手のコーディネーターは、どちらかというとビジネスライクです。必要な情報を効率よくやりとりする感じ。

それはそれで洗練されているのですが、看護師ワーカーの担当者は雑談や個人的な話も自然に絡めてくる人が多い。「最近どうですか」「転職活動で不安なこととかありますか」みたいな会話ができる担当者が多い印象です。

採用担当として入職してきた看護師さんと話すと、「看護師ワーカーの〇〇さんには本当にお世話になりました」と担当者の名前が出てくることが他社より多い気がします。

これはシステムの洗練度とは別次元の強みで、転職という不安な時期に「この人に任せておけば大丈夫」と思えるかどうかは、意外と重要です。

看護師ワーカーの評判・口コミ

カンタ
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実際に利用した看護師さんの声を見てみましょう。

良い口コミ

担当の方がとても親身で、転職活動中も細かく連絡をくれた。他のサービスと併用していたけど、一番熱心だと感じた。

希望条件を細かく伝えたら、それに合った求人を複数紹介してもらえた。無理に押し付けてくる感じがなくて安心した。

地方在住なのに、地元の求人をしっかり紹介してもらえた。全国に拠点があるおかげかなと思う。

共通して多いのは「担当者の対応が丁寧」「親身になってくれる」という声です。求人数の多さや地方の対応力を評価するコメントも目立ちます。

気になる口コミ(やばい・怪しいと言われる理由)

登録したら電話がすぐかかってきた。対応は丁寧だったけど、最初は少し驚いた。

担当者によって当たり外れがある気がした。最初の担当の方は合わなかったけど、変更をお願いしたら改善された。

「やばい」「怪しい」と検索されることがありますが、これは登録直後の電話連絡が早いことへの戸惑いがほとんどです。

転職エージェントとして一般的な対応であり、詐欺や悪質な行為とは別の話です。担当者の当たり外れについては、後述する担当変更の方法で対処できます。

看護師ワーカーで探せる求人の種類

カンタ
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常勤だけでなく、派遣・パート・単発など働き方の選択肢は幅広くあります。どんな雇用形態に対応しているか確認しておきましょう。

派遣・単発・バイト・パートにも対応

看護師ワーカーは常勤だけでなく、派遣・パート・アルバイト・単発の求人も扱っています。「今すぐフルタイムで働くつもりはないけど、まず派遣で試してみたい」という方にも対応しています。

ただし、派遣や単発求人の数・質は地域によって差があります。都市部はある程度選べますが、地方だと常勤求人が中心になるケースもあります。登録後に担当者に確認してみてください。

応援ナース・トラベルナースは?

応援ナース(全国各地に短期間赴任する働き方)については、看護師ワーカーでも取り扱いはありますが、応援ナース・トラベルナースに特化した専門会社(ナースパワーなど)と比べると求人の選択肢は少ない印象です。

カンタ
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看護師ワーカーからも応援看護師さんを採用したことがありますが、応援ナースという働き方ならナースパワーが上手という印象です。

保健師・企業看護師の求人は?

保健師や企業看護師の求人も扱っています。ただし病院・クリニック・施設系に比べると絶対数は少ないため、保健師転職を強く希望している場合はマイナビ看護師など他社と並行して登録するのが現実的です。

紹介料・手数料は無料?お金の仕組みを解説

看護師ワーカーの利用料金は、求職者(看護師さん)側は完全無料です。登録費・相談費・紹介費、すべてかかりません。

では会社はどうやって収益を得ているのかというと、転職が成立した場合に採用した医療機関側から紹介手数料(成功報酬)をもらう仕組みです。相場は採用した看護師の年収の約20〜35%程度と言われています。

採用担当の立場から言うと、紹介手数料は病院側にとってそれなりの金額になります。だからこそ紹介会社は「この人に入職してもらいたい」という動機が強く、転職活動のサポートが手厚くなる側面があります。求職者にとっては無料で使えて手厚いサポートが受けられる、合理的な仕組みです。

看護師ワーカーとレバウェル看護を比較

カンタ
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看護師ワーカーと、今看護師転職サイトで一番勢いがあると言ってもいいレバウェル看護を比較してみたいと思います。

看護師ワーカーレバウェル看護
求人数公開約6万件・合計8万件超15万件以上
全国拠点35拠点全国対応(拠点数非公表)
コミュニケーション電話メインLINEで気軽に相談可
担当者のスタイル人間味があり親身効率的・スマート
システムの洗練度やや粗さあり高い
料金無料無料

純粋な求人数・システム面ではレバウェル看護が上回っています。LINEで気軽に相談できる点も、在職中に転職活動をしたい看護師さんには使いやすいポイントです。

一方で、「担当者と人間関係を作りながら転職活動を進めたい」「地域密着で細かく対応してほしい」という方には看護師ワーカーが向いています。

カンタ
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どちらか一方に絞るより、両方に登録して担当者の相性を確かめるのが現実的な使い方です。

こんな看護師さんに向いている・向いていない

カンタ
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ここまでの内容をふまえて、看護師ワーカーが合う人・合わない人をまとめます。

看護師ワーカーが向いている人

  • 担当者と信頼関係を築きながら転職を進めたい人
  • 地方在住で地元の求人をしっかり紹介してほしい人
  • 効率よりも「親身に相談に乗ってもらいたい」気持ちが強い人
  • 派遣・パートなど多様な働き方の選択肢も見ておきたい人

他のサービスを優先した方がいい人

  • LINEで手軽に相談したい人(→レバウェル看護の方が使いやすい)
  • 応援ナース・トラベルナースを本気で考えている人(→専門会社と並行推奨)
  • 保健師・企業看護師など病院以外の求人を優先したい人(→マイナビ看護師と併用推奨)

登録後によくあるトラブルと対処法

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電話がしつこい、登録した覚えがないのに連絡が来た、退会したいなど、よくある困りごとへの対処法をまとめました。

電話・LINEがしつこい場合の対処法

登録直後は電話連絡が入ることがあります。在職中で日中は出られない場合は、登録時のメモ欄や最初の電話のときに「連絡は夜○時以降にしてほしい」と一言伝えるだけで対応してもらえることがほとんどです。

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それでも頻繁に連絡が来るようなら、直接「連絡の頻度を減らしてほしい」と伝えてOKです。

登録していないのに連絡が来た場合

「看護師ワーカー 勝手に登録」「登録してないのに電話」という検索をしている方が一定数います。これは、他の転職サービスや求人サイトから情報提供を受けているケースや、過去に登録していた情報が残っているケースが考えられます。

心当たりがない場合は、電話口で「登録した覚えがないのですが」と伝えた上で、個人情報の削除を依頼してください。公式サイトのお問い合わせフォームからも対応可能です。

退会・解約・担当変更の方法

退会・解約したい場合は、電話またはメール・お問い合わせフォームから「退会・登録解除の希望」を伝えることで手続きができます。専用の退会ページはないため、直接連絡する形になります。

担当者を変更したい場合は、「担当者を変えてほしい」と直接伝えてOKです。言いづらい場合は「他の方のアドバイスも聞いてみたい」という言い方でも通じます。担当変更は珍しいことではなく、遠慮なく申し出て大丈夫です。

営業時間は平日・土曜日の9:00〜18:00が目安です(担当者によって対応時間は異なります)。

まとめ:看護師ワーカーはこんな人におすすめ

看護師ワーカーは、医療ワーカー時代の評判から大きく変わり、今は信頼できる大手転職サイトのひとつです。

求人数・拠点数ともに業界トップクラスで、特にコーディネーターの人間味という点では他社にない強みがあります。

システム面での粗さは正直ありますが、「担当者と二人三脚で転職を進めたい」という方には向いている会社です。レバウェル看護など他社と並行して使いながら、担当者との相性を確かめてみてください。

この記事を書いた人
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カンジン! 運営者

看護師転職サイトのコーディネーターとして数多くの転職支援を経験したのち、現在は神奈川県の医療法人で看護師の採用担当として勤務。「紹介する側」と「採用する側」の両方を知る立場から、ネットにあふれる一般的な情報ではたどり着けないリアルな転職ノウハウを発信しています。

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